200 trabajadores de citrícola salteña despedidos por “bajo rendimiento”

Les habían dicho que tenían que trabajar también el domingo y en definitiva fueron echados.

Este martes 29 la empresa y los trabajadores se reunieron en el Ministerio de Trabajo, y ahí la gremial se enteró que el argumento de Camposol es que el personal tenía “bajo rendimiento”.

“La primera vez que la empresa nos explica lo del bajo rendimiento es hace un ratito en el Ministerio. La empresa hace el planteamiento y nosotros hacemos nuestro planteamiento, que es seguir trabajando, pero con un control sobre las personas y que en ese control se sepa quién cosecha bien y quién cosecha mal, y se discrimine por el que cosecha bien y el que cosecha mal”, consideró Juan Carlos Albano, presidente de la Unión de Trabajadores Rurales y Afines.

La empresa es de capitales peruanos y en el 2020 fue reconocida por el BROU como la mayor exportadora en su rubro.